01. Arbeitszeit
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Die Arbeitszeit sollte von heute 30 bis 40 Stunden,
auf einheitlich 48 Stunden in der Woche erhöht werden.
Regelmäßige Samstagsarbeit wird wieder eingeführt.


02. Kündigungsschutz/Urlaubsanspruch
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Der Kündigungsschutz wird ersatzlos gestrichen und ein gesetzlicher Anspruch auf Urlaub
wird auf 18 Tage im Jahr begrenzt.


03. Krankheitsbedingter Ausfall
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Die Fortzahlung von Arbeitslohn in folge von Krankheit, wird auf 10 Tage im Jahr begrenzt.



04. Einkommen
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Löhne und Gehälter von Arbeitnehmern werden pauschal um 30 % reduziert.


05. Geltungsbereich
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Diese Vorschläge gelten für alle Arbeitnehmer, Beamte und vergleichbare Berufsgruppen.